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用人单位如何申领一次性工伤医疗补助金待遇?
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摘要
编辑同志:我单位一职工为工伤九级伤残,今年11月30日劳动合同到期,本人提出终止不续签,按照规定我单位应支付其一次性伤残就业补助金为6个月上年度社会平均工资,社保支付一次性工伤医疗补助金为4个月上年度社会平均工资,但社保支付待遇用人单位该如何申请?邢洁邢洁读者:根据《关于<工伤保险条例>修订后工伤保险待遇有关问题的通知》(津人社局发〔2011〕
作者
薛思媛
出处
《天津社会保险》
2015年第6期39-39,共1页
Tianjin Social Insurance
关键词
用人单位
工伤保险
劳动合同
社会平均工资
劳动关系
人社
日持
分类号
F842.616 [经济管理—保险]
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10
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一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金支付基数如何确定?[J]
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天津社会保险
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