同被引文献12
-
1梁纪锋.打造名医:领军人物的品牌创新观[J].中国医药导报,2005,2(19):22-24. 被引量：2
-
2吕琳,曾小燕.发挥“名医效应” 提升医院核心竞争力[J].医院管理论坛,2003,20(8):39-41. 被引量：4
-
3胡玲,陈蔚文.中西医结合发展与教育探析[J].中医药学刊,2005,23(8):1484-1485. 被引量：3
-
4赵德伟,王卫明.学科建设带动应用型医学人才培养的探索[J].大连大学学报,2006,27(5):110-111. 被引量：3
-
5李霁 吴桐春.培养名医是医院人才管理的重点之一.中国医学伦理学,2001,14(32):32-32.
-
6张申.浅谈大型专科医院人才培养[J].中国高等医学教育,2008(7):21-22. 被引量：5
-
7杨慧艳.现代医学模式下的医学生人文素质的培养[J].中国医院管理,2009,29(5):50-50. 被引量：6
-
8乐虹,魏俊丽,向雪瓶,苏明丽,贾红英.医患关系双方认知差异比较研究[J].中国医院管理,2011,31(1):15-17. 被引量：37
-
9魏俊丽,贾红英,向雪瓶,吕晖,乐虹.患方不同人群对医患关系现状认知差异比较研究[J].中国医院管理,2011,31(1):18-21. 被引量：11
-
10曹书杰.医学人文在优化医患关系中的作用探讨[J].中国医院管理,2011,31(6):47-48. 被引量：16
二级引证文献10
-
1刘海涛.医院人才战略实施新取向[J].黑龙江医学,2013,37(1):53-54.
-
2颜延凤,王旭.运用ISO9001标准培养中西医结合医院人才的体会[J].中国中医药现代远程教育,2011,9(7):104-105.
-
3徐秀,袁蕙芸,崔文彬,王坚.基于名医素质特征的医学人文课程体系构建研究[J].中国医学伦理学,2014,27(2):264-266. 被引量：4
-
4陈玮,项彦聪,费健.住院医师职业素养测评量表的信效度研究[J].中国医院管理,2014,34(5):48-50. 被引量：8
-
5崔文彬,袁蕙芸.名医胜任特征模型的构建研究[J].中国医院管理,2015,35(2):37-40. 被引量：5
-
6徐秀,袁蕙芸.医师职业精神评价指标初探——以上海市8所三级甲等医院为例[J].中国医学伦理学,2015,28(6):879-882. 被引量：2
-
7刘玉莲,章国平,王涌,褚小翠.宁波市中医药发展现状分析与思考[J].中国农村卫生事业管理,2016,36(3):347-349. 被引量：4
-
8胡欣燕,李璐瑒.中医医院引进、培养人才思路探索[J].中国卫生产业,2018,15(22):152-153. 被引量：6
-
9陈静,邓春生,米玛.藏医大学生名医素质培养机制构建[J].中国民族医药杂志,2019,25(7):63-64.
-
10于河,谷晓红,李勋欣,张文静,刘铁钢.名老中医传承要素的多维解析[J].中医杂志,2022,63(12):1109-1112. 被引量：6
-
1詹晓波,林素萍,刁鸿锦.农村基层卫生人才流动不足的原因及对策[J].卫生经济研究,2009,26(1):19-19. 被引量：5
-
2徐克.健全人才管理机制 提升人力资源价值[J].中国医院,2009,13(9):74-74. 被引量：4
-
3王文梅,沈道洋.医院人才队伍建设的实践与思考[J].江苏卫生事业管理,2010,21(6):53-54. 被引量：2
-
4王南华,陈德兰.试论卫生人才管理观念[J].卫生政策,2005(4):61-62. 被引量：2
-
5陶美云.创新专业技术人才管理机制[J].群众,2004,0(8):49-50.
-
6王春兰,王小平.加强人才队伍建设 提升医院核心竞争力[J].现代医院管理,2007,5(5):51-53. 被引量：22
-
7胡红云.扬中市人民医院人才队伍建设的实践与思考[J].江苏卫生事业管理,2015,26(4):36-37.
-
8孙万禄.东营市完善七项人才管理机制[J].山东卫生,2012(9):26-26.
-
9马虹,赵炜,孙永安,张丹,凌磊.加大人才培养力度 实现高学历与高素质统一[J].解放军医院管理杂志,2001,8(1):48-49. 被引量：11
-
10王晓钟,孙宏.着眼21世纪 推动医技科室全面发展[J].解放军医院管理杂志,1996,3(2):151-153.
;
