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浅谈干部考核

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摘要 干部队伍是企业核心竞争力的核心部分。干部考核是督促干部提高责任意识和创新意识的重要手段,是保持干部队伍旺盛竞争力的基础工作。在企业中,干部考核,历来有之,但只有在市场经济条件下,才真正显示出这项工作对企业兴旺盛衰的重要性和紧迫性。在股份公司的领导下,我们开展了全员绩效考核工作,回顾几年来的实践,有以下几个方面的认识。
作者 王忠元
出处 《金山企业管理》 2003年第4期14-18,共5页 Jinshan Business Management
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