摘要
本文以探索科技论文管理的新思路为目的。我院在科技论文的管理活动中 ,以创新求发展的思想做指导 ,以不断创新的管理为目标 ,通过运用有效的评估奖励、竞争和制约机制 ,以及支撑条件的建设等 ,建立了科技论文的新型管理模式 ,形成了制度化、科学化、规范化的管理程序。发挥管理制度的引导和制约作用 ,调动科技人员的积极性 ,提高了管理效益 ,取得了可喜的成绩。从 1990年发表论文 110篇 ,到 2 0 0 0年发表论文的最高峰 5 2 1篇 ,发表论文的数量较之以往增加了近 5倍。逐年提高的论文数量和质量扩大了医院在国内、国际的学术影响 ,并带动了科研管理工作的进步。
出处
《中华医学科研管理杂志》
2003年第3期179-180,166,共3页
Chinese Journal of Medical Science Research Management