摘要
人力资源是企业资源中最重要的资源。提高企业职工队伍的素质 ,有助于企业摆脱目前的经营困境。笔者通过分析经营管理者、专业技术人员和普通职工在中小企业中的不同地位和作用 ,分别提出了提高其自身素质的途径和方法。
Human resources are the most valuable and vital resources in the enterprise. Enhancing the quality of human resources is a way that can help Mid-small enterprise to get rid of difficulty in management .The paper analyzes the role of managers, special technocian, workmen in the mid-small enteprise and points our the way to raise their quality.
出处
《武汉工业学院学报》
CAS
2001年第2期70-74,共5页
Journal of Wuhan Polytechnic University
基金
1998年湖北省教委指导性科研计划项目"提高中小企业管理效能"部分内容
