我国的企业文化建设——问题、原因与对策

本文主要讨论在我国企业文化建设中存在的问题和原因 ,以及解决这些问题的对策。我们认为 ,缺乏个性是我国企业文化建设中的主要问题 ,由此使得企业文化的功能没能得到发挥 ,并且不能促进企业经营业绩的提高。产生这些问题的原因在于建设企业文化的方法与程序不对。为此 。