高校中层干部任用工作中应正确处理的几个关系被引量：1

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摘要高校中层干部是高等学校教育教学工作的中坚力量,担负着贯彻执行党委和行政决策的重任,在工作的运行中起着承上启下的作用,他们的工作质量和言行举止直接影响着学校的教育教学质量和精神风貌.因此,在高校中层干部任用工作中,领导者必须处理和解决好以下几个方面的关系.

作者朱占江

机构地区洛阳师范学院

出处《河南师范大学学报（哲学社会科学版）》北大核心 2003年第5期168-168,共1页 Journal of Henan Normal University(Philosophy and Social Sciences)

关键词高等院校人事制度领导干部知识素质学历

同被引文献2

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2003年第5期

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