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激励理论在高校图书馆管理中的运用
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摘要
激励理论是组织管理理论的重要组成部分,高校图书馆应运用激励理论构建激励机制,充分调动馆员的工作积极性,更好地为教学科研和社会服务。
作者
王宇
迟伟凡
机构地区
沈阳师范大学图书馆
出处
《情报资料工作》
CSSCI
北大核心
2003年第6期45-46,共2页
Information and Documentation Services
关键词
高校
图书馆管理
激励理论
激励机制
人力资源管理
分类号
G258.6 [文化科学—图书馆学]
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