推行年薪制的探讨
出处
《莱钢科技》
2003年第4期60-60,67,共2页
Laigang Science & Technology
-
1邓兰美.年薪制:激活企业内部经营者[J].中国电业,2001(3):44-44.
-
2“九五”期间我国国土资源及相关领域科学技术重大进展[J].国土资源,2001(4):36-37.
-
3廖伟雄.湖南省国有工业企业年薪制试点现状、问题及对策[J].国有资产管理,2001(1):61-64.
-
4殷瑞钰.深化改革 优化结构 加强管理 搞好国有大中型企业[J].冶金管理,1995(6):3-6.
-
5杨伯箫,王昆.饲料营销人员如何管理[J].中原市场大观,2003(11):60-60.
-
6王琢.评两种体制观的冲突——从对首钢经验的两种评价说起[J].经济管理,1991,17(8):4-7.
-
7史玉新.用产品质量塑造企业形象[J].上海冶金情报,1992(10):57-60.
-
8胡大全,彭宗胜.强化班组建设 促进企业发展[J].马钢职工大学学报,2001,11(1):61-64.
-
9刘本仁.培育武钢核心竞争力的战略思考[J].冶金经济与管理,2001(4):4-7. 被引量:1
-
10刘宁俊.对印刷企业领导实施年薪制的思考[J].中国印刷,2002(8):18-20.
;