换届后年轻干部培养使用情况的调查与思考——以如东县为例

培养选拔年轻干部是事业发展的需要,也是县域经济社会发展的希望所在。如东县高度重视年轻干部培养选拔工作,近年来,以党委、人大、政府换届为契机,选拔了一批年轻干部进入镇党政班子。这些新进班子的年轻干部进入角色快不快、成长得好不好、发挥的作用大不大,影响着一个镇区的干部队伍整体水平,影响着一个地方的经济发展。