躬行自省 守志路正——关于青年干部成长的若干思考

促进企业青年干部成长进步,形成合理的人才梯次配备,是苏州轨道交通集团实施人才战略的重要内容,也是推进集团稳步、健康、可持续发展的重要保证。青年干部的成长进步离不开良好的外部环境,但如何从青年干部自身的角度磨砺其意志,提升其能力,砥砺其修为,从而挖掘集团青年干部成长成才的原生动力,是值得思考的课题。注重树立正确的成长观正确的成长观是青年干部成长的重要精神支柱。树立什么样的成长观。