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面对劳资矛盾，我的对策之一就是不使个人利益问题普遍化

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摘要 ××兄:你好! 在韩国,每天一打开报纸阅读新闻,就会发现许多有关劳资双方纠纷、工人或职员罢工活动等的报道.最近影响比较大的活动报道有,釜山卡车司机罢工,起亚汽车生产企业工人要求增加工资等宣布罢工,雀巢公司因为劳资双方就工资收入、管理等方面的争议问题,决定关闭在韩国的工厂等.

作者陈彩虹

出处《中国第三产业》 2003年第11期44-46,共3页

关键词劳资纠纷劳动关系韩国工会组织企业管理劳资关系

分类号 F246 [经济管理—劳动经济] F249.312.6 [经济管理—劳动经济]

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中国第三产业

2003年第11期

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