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增强“四种能力” 引领国企改革发展
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摘要
国企党委是否充分发挥作用,和党委第一责任人——党委书记的个人素质和能力有很大关系。通过对国企党委角色和定位的考察,党委书记应该以更好地实现国企党委的角色为立足点,在工作中着重持续增强"四种能力",把党委的政治优势同运用市场机制建立的现代企业制度结合起来,使国有企业改革发展不断深入,焕发新的生机和活力。
作者
董洪胜
机构地区
武钢金资公司
出处
《现代国企研究》
2015年第7期78-83,共6页
Modern SOE Research
关键词
国企改革发展
国有企业改革
现代企业制度
市场机制
掌控力
思想脉搏
党委工作
精神文明建设
亲力亲为
思想政治工作
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
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现代国企研究
2015年 第7期
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