浅谈现代企业如何实现人力资源的合理配置与管理

现阶段国内的市场经济日益繁荣,市场竞争异常激烈,以往的人力资源管理理念及模式已不能应对现今市场的发展,因此必须注重学习和引进先进的管理制度和理念。企业要从自身的实际情况出发,健全和优化管管理制度,重视对人才管理、薪酬及福利等人力资源问题的管理,提高企业的人才效益。本文就如何做好企业力资源管理进行了阐述。