摘要
随着社会的不断进步,我国电力企业也获得了巨大的发展和进步,在其企业的发展过程中,后勤管理保障工作对于整个企业来说越来越重要。近年来,传统的后勤工作模式已经很难满足企业发展的需求,新时期的电力企业后勤管理改革需要从服务质量、服务范围以及科技含量等多个方面进行。笔者根据我国目前电力企业后勤保障管理工作存在的问题入手,从提高对后勤工作的重视程度、加强后勤工作管理的规范性以及培养专业的后勤团队等方面提出了相关的建议。
出处
《现代国企研究》
2016年第16期21-,共1页
Modern SOE Research