摘要
随着社会的发展,人才在企业发展中作用日益突出。员工责任是企业社会责任中重要的一部分,对员工信息披露进行研究,有助于增强企业社会责任意识,切实保护劳动者权益,从而进一步提升我国劳动者素质。本文结合相关理论阐述员工信息披露的重要性,并对我国企业对员工信息需求的现状进行分析,最终从披露内容、形式、渠道三个方面给出相关的策略建议。
出处
《现代营销(下)》
2019年第2期179-179,共1页
Marketing Management Review
基金
江苏省研究生科研创新计划项目(编号:KYCX17_1115)