高校辅导员职业生涯管理探微

通过探讨辅导员职业生涯的诸多尴尬,引入职业生涯管理理念,指出高校实施职业生涯管理有利于实现学校和辅导员个人双赢的管理目标。文章同时就高校辅导员职业生涯管理提出几点对策。