旅游企业人才流失现象研究

人才是旅游企业寻求发展必备的首要资源。然而,很多旅游企业人才流失现象非常普遍,严重影响了企业的健康运营。因此,旅游企业人才流失现象成为社会热切关注的问题,如何更好地留住人才成为旅游企业迫切需要解决的问题。本文首先论述了人才在旅游企业发展中的作用,然后分析了人才流失率过高的原因,并提出相关解决措施,希望对挽留人才,推动旅游企业的良性运营带来积极启示。