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引领教师走向“教育自我”的幸福之路

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摘要 为提升教师专业发展的兴趣与自觉,搭建教师成长平台,北京市育英学校密云分校于2019年1月发布《北京市育英学校密云分校教师领袖认定及管理办法》,开启了'教师领袖'评选活动。'不同于选拔世俗眼中的名师,教师领袖是一种基于精神和心灵层面的选拔。同时,教师领袖的评选不掺杂任何物质奖励,而是纯粹的精神激励。'在北京市育英学校密云分校校长李志欣看来,一所致力于改革的学校,教师的专业发展并不单纯局限于教学与研究等活动,还应关注'教育自我'。
出处 《学校管理》 2019年第4期37-37,共1页
关键词 北京市
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