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引进国外人才贡献度量指标的提出及实证分析
被引量:
1
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摘要
美国是世界上引进国外人才最多的国家,同时也是世界人才竞争市场中的最大受益国。分析美国引进国外人才的贡献表现形式,从中归纳出引进国外人才的贡献度量指标。利用贡献度量指标对美国和中国引进国外人才对本国经济的贡献进行实证分析和比较。
作者
赵珍
池仁勇
机构地区
浙江工业大学经贸管理学院
出处
《商业研究》
北大核心
2004年第1期111-113,共3页
Commercial Research
关键词
人才
美国
中国
贡献度
实证分析
人才竞争市场
人才引进
分类号
C96 [经济管理—人力资源管理]
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