政协委员计佑铭强调 构建保障机制 确保人才安全
出处
《中国人力资源开发》
2003年第4期15-16,共2页
Human Resources Development of China
-
1尹晓安.保住人才 迫不及待——访全国政协委员、香港志成国际(集团)有限公司董事长计佑铭先生[J].中国人力资源开发,2001,18(4):4-5.
-
2郑卉.论构建中国特色的和谐社会[J].理论界,2007(3):23-24.
-
3潘光.构建和谐社会需要广泛的统一战线[J].上海市社会主义学院学报,2006(1):76-77.
-
4贺占旭.刍议企业财务管理制度的建立与健全[J].行政事业资产与财务,2011(10):48-49.
-
5莫晓敏.中小民营企业核心员工激励机制探讨[J].人力资源管理,2016(5):137-138. 被引量：1
-
6国务院办公厅印发《贯彻实施质量发展纲要2015年行动计划》[J].机械工业标准化与质量,2015,0(5):4-4.
-
7卢祥运.三个“为何?”——学习习近平在哲学社会科学工作座谈会上的讲话[J].贵阳市委党校学报,2016(4):9-12.
-
8戴莉.浅谈构建和谐企业需要建立的几个机制[J].石油政工研究,2008(4):28-29.
-
9周宗顺.构建社会主义和谐社会必须走出四个认识误区[J].前沿,2007(6):148-150.
-
10陈晓黎,魏嫚.基于和谐社会视角浅谈广东省劳资关系的构建[J].当代经济,2016,33(31):96-97.
;
