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对石油企业实施人力资源开发战略的思考被引量：2

Thinking of Implementing Human Resources Development Strategy in Petroleum Enterprises

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摘要以某石油企业为例,分析石油企业人力资源开发现状,主要存在5个较为突出的矛盾,从实践的角度系统阐述了石油企业实施人力资源战略的基本原则和基本方法.尤其强调了要调整结构、科学配置、完善机制、营造环境、明确目标、强化培训等方面,搞好人力资源开发战略.

作者刘琮洁郑国江张雷

机构地区胜利油田有限公司孤东采油厂

出处《江汉石油学院学报（社会科学版）》 2003年第2期17-19,共3页 Journal of Jianghan Petroleum Institute(Social Science Edition)

关键词石油企业人力资源开发管理机制培训体制薪酬制度

分类号 F406.15 [经济管理—产业经济] F407.22 [经济管理—产业经济]

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江汉石油学院学报（社会科学版）

2003年第2期

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