摘要
班组是企业生产经营最基本的管理单元,也是思想政治工作的前沿阵地。随着我国经济发展进入"新常态",钢铁行业受产能过剩、信贷紧缩和环保高压等多重因素的影响,转型发展压力巨大。涟钢围绕企业生产经营和改革发展,加强企业思想政治工作的针对性、时效性,开展了思想政治工作进班组的一系列探索与实践,引领员工主动适应国家宏观经济和钢铁行业的新常态,积极转变观念,应对严峻考验,确保了企业和谐稳定和生产经营有序进行。
出处
《冶金企业文化》
2015年第5期20-21,共2页
Metallurgical Enterprise Culture