摘要
2015年,面对复杂多变的市场形势和艰巨的改革发展任务,山钢集团济钢集团有限公司自年初开展了"企业·家庭与我"大讨论活动,在全公司范围内做到了全面覆盖、全员参与,为济钢深化责任文化建设、推动转型发展汇聚了满满的正能量。2015年,济钢集团整体经营绩效稳中有进,全年实现销售收入160亿元;实现考核利润1.74亿元,较上年同口径增利50%;实现归属母公司净利润0.94亿元,较上年同口径增利1.76倍。
出处
《冶金企业文化》
2016年第2期44-45,共2页
Metallurgical Enterprise Culture