建立创业型高职院校组织机制的探讨

创建创业型高职院校,最为重要的是要建立一个自主性强、积极性高的较合理的扁平化管理机制,同时要协调好各部门各院系之间以及各级各类人员之间的关系,保持适度竞争性、和谐共生性。唯物史观所揭示的生产关系一定要适应生产力发展状况的规律、伯顿·克拉克提出的五条途径、亨利·埃茨科威兹提出的三螺旋模型理论是我们创建中国特色创业型高职院校路径选择的哲学依据和理论基础。管理最基本的形式是组织。在管理活动中,组织既是管理的主体。