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开放式人事档案管理模式的创新价值 被引量:1

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摘要 社会主义市场经济的发展,要求建立社会化的开放式人事档案管理模式。这种模式对促进人才合理流动、推动企业技术创新、完善企业管理制度等诸多方面有极为重要的创新意义。
作者 黄丹妮
出处 《云南档案》 2007年第A03期20-21,共2页 Yunnan Archives
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