摘要
现阶段我国的绩效问题已经成为了备受社会各界关注的热门话题,在当前的经济形势之下,我国的很多事业单位都已经对绩效管理工作给予了不同程度的重视。行政事业单位是我国经济建设的公益性单位,行政事业单位的绩效管理工作可以在一定程度上促进我国经济的发展与进步以及国家的稳定和团结,因此行政事业单位应该对绩效管理工作给予重视。本文通过对当前我国行政事业单位在绩效管理工作中存在的不足和问题进行分析,提出了几点解决的建议,对相关的绩效管理人士具有一定的参考价值。
出处
《时代金融》
2014年第8Z期230-230,共1页
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