基于控制权配置视角下的上市公司股权激励效应

控制权是现代企业发展中一项十分重要的内容,它能够影响到企业资源配置情况,对于控制权制度设计来说,不仅有权利机关设计,还有权利产生等内容。但由于上市公司受到所有权与经营权相分离因素的影响,导致企业内外利益主体并不相同,因此需要通过研究控制权来确定其与企业之间的关系,了解其相互之间的作用。基于此,本文将从控制权配置基本情况入手,结合股权激励相关研究,重点研究基于控制权配置上市公司股权激励效应。