中小物流企业员工满意度影响指标体系研究

近年来,我国GDP总值保持稳步增长的态势,其中物流行业贡献很大。伴随着物流行业发展的良好态势,中小物流企业越来越受到人们的关注,员工的离职率极大地限制了其上升的步伐,如何提高员工满意度来留住员工,成为很多企业迫切想要解决的问题。鉴于有关中小物流企业员工满意度的研究较少,本文通过多方资料查找和市场调查,建立了影响中小企业员工满意度因素的指标体系,运用AHP层次分析法进行分析,找到关键因素,帮助企业找到提高员工满意度的方向,提高员工忠诚度。