浅议我市卫生系统人才招聘工作

随着卫生事业的不断发展和医药卫生体制改革的不断深入,基层医疗机构普遍存在的专业人才短缺,招人难、留人难问题日益突出。对此进行了专门调研并提出相应的对策建议。