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福利,谁能把你搞清楚?

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摘要 福利是企业人力资源管理中一个容易被忽视的组成部分,但是对现代企业而言,福利却又在整个人力成本中占据着相当大的一块份额。社会保障体系日益发展与提高的结果,使得福利成为薪酬理念中一个不可或缺的机体而固化下来,但同时——无论是对企业还是对员工来说——它又是那么的繁琐和复杂,以至有着许许多多的疑惑。
作者 何是
出处 《软件世界》 2004年第1期44-48,共5页 eSAS World
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