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后备队伍全素质培养的义乌探索

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摘要 企业发展,关键在人。员工队伍管理对每个企业来说都至关重要。和其他管理一样,队伍管理也体现出企业整体管理的基本功。在基层供电企业层面,队伍管理依然存在诸多困惑和难题,如违章作业、行风违规、制度设计与执行有差距、凝聚力有待提高等。"三集五大"改革加速基层供电企业转型。在这一关键时期,国网浙江义乌市供电公司从加强企业青年员工队伍建设出发,以企业发展需求为导向,实施后备队伍全素质培养"1+1"工程,即"建立一套培养机制。
出处 《中国电力企业管理》 2014年第2X期34-34,共1页 China Power Enterprise Management
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