工会工作的众筹思维

应用众筹思维对当前发电厂工会普遍存在的人少事多和职工高期望的矛盾进行了创新性破解,并用实例验证了众筹思维在工会管理创新中的可行性和有效性,提供了实现管理创新的机制建设和文化培育的思路和做法。众筹本意是一种向大众募资,以支持发起的个人或组织的行为。因其具有低门槛、多样性、依靠大众力量和注重创意等特点,一经提出就在互联网上备受关注和运用,现在仍然是互联网的热门概念。众筹思维则是众筹行为的思维方式,是集中利用大众的力量完成某项工作的思维。