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农商行员工素质升级之路被引量：1

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摘要提高全员整体素质,提升核心竞争力,打造高效团队,已成为农商行成功转型现代金融企业的迫切要求随着改革的不断深入,面对日益激烈的金融竞争,特别是互联网金融、"影子银行"等对传统金融业务的巨大冲击,对银行员工素质提出了更高的要求。农信社改制农商行后,员工素质与新形势、新任务不相适应的问题逐渐显露,高端人才稀缺,复合型人才严重不足,"人才缺少"与"冗员过多"

作者罗征

机构地区湖北孝感农村商业银行

出处《中国农村金融》 2014年第19期80-81,共2页 China Rural Finance

关键词农商行高效团队金融竞争金融业务现代金融企业复合型人才影子银行升级之路人才稀缺文化知

分类号 F832.35 [经济管理—金融学] F272.92 [经济管理—企业管理]

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2014年第19期

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