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中国情景下知识型员工激励实证研究 被引量:1

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摘要 江苏经贸职业技术学院王春艳摘要:本文在以418位知识型员工为样本调查的基础上,对中国情景下的知识型员工需求特征从激励要素排名、性别、年龄、学历结构等四个层面进行了比较分析,并基于中国情景下知识型员工的需求特征提出了激励对策。
作者 李枫 王春艳
出处 《中国商贸》 北大核心 2009年第10S期47-48,共2页 China Business & Trade
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