基于企业行为模式的系统基模

行为模式为组织一段时间内表现出来的变量的变化,指数级增长、下降或是震荡。本文利用行为模式来分析各个系统基模:以成长为主的关键转折点、成长上限、富者愈富、成长与投资不足,以解决问题为主的延迟反应,饮鸩止渴、目标侵蚀、恶性竞争。同时本文对各个模型进行分析并说明解决策略。