在实践中完善厂长任期目标责任制

我市从1984年5月开始,先后分期分批在全民所有制企业中进行了企业领导体制改革。目前已有705户企业实行了厂长负责制,占市属预算内企业的94%。为了使厂长在任职期间树立全局观念、长远观念、群众观念和责任观念,1985年初,我们在沈阳市机械工业管理局部分大中型企业试行了厂长任期目标责任制。全市在总结机械工业管理局经验的基础上,当年又将试点面扩大到冶金、农机、建材、商业等8个局的71户企业。