合法合规应对“996”，切实维护职工权益

'996加班文化'是侵害劳动者合法权益的,本文从劳动者角度、企业角度和社会角度对这种加班文化进行了现象分析,同时指出这种加班文化的负面影响,建议工会组织应从自身的工作职责出发,勇于向'996加班文化'亮剑,切实维护劳动者的权益。