摘要
大学生'慢就业'现象是近年来困扰高校、社会和家庭的问题之一。'慢就业'既包括毕业生主动的、理性的职业等待,也包括被动的、消极的职业逃避。它不仅反映了学生本人就业意愿,也受到家庭期望、家庭经济收入、求职信息获取、求职能力培养等多方面因素影响。本文从大学生'慢就业'群体类型划分入手,把'慢就业'群体细分为'职业决策困惑''职业延迟满足'和'职业选择从众'三大类,分析三类群体不同特征。提出通过加强内外部生涯指导和探索,有针对性地帮助毕业生合理解决职业选择困惑。
出处
《智库时代》
2019年第40期34-35,共2页
Think Tank Era
基金
上海市德育实践课题《高校“慢就业”群体的职业决策形成及干预机制研究》，（课题编号：2019-D-138）
