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战略型新兴产业人才流动的原因分析与对策
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摘要
2012年5月,湖北省政府编制了湖北省战略性新兴产业发展"十二五"规划,加快培育和发展战略性新兴产业。培育和发展湖北战略性新兴产业的关键动力在于发挥人才优势。从新兴产业的因素,本文探讨湖北省战略性新兴产业人才流动的原因,并尝试提出发展湖北省战略性新兴产业人才的一些对策。
作者
黎红
机构地区
武汉工程大学
出处
《中国证券期货》
2013年第6X期47-47,共1页
Securities & Futures of China
基金
湖北省教育科学十二五规划项目(项目编号:2012B040)资助
关键词
战略型新兴产业
人才流动
问题与对策
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F276.44 [经济管理—企业管理]
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