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如何做好工资分配改革方案
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摘要
本文通过岗位绩效工资的指导原则、薪酬结构体系设置、考核与调整、初次套级套档等分析如何来做好工资分配改革。
作者
熊赐荣
机构地区
福建煤电股份有限公司
出处
《中外企业家》
2013年第4Z期144-145,共2页
Chinese and Foreign Entrepreneurs
关键词
工资分配
改革
方案
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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