摘要
随着市场经济的高速发展,企业面临着新的机遇和挑战。而企业如何在竞争的浪潮中能保持着强劲的发展势头,其中非常关键的因素是形成一个良好的企业文化,让企业内部更加具有凝聚力,这样才能使企业在竞争中站稳脚跟。在企业文化建设的过程中,企业的政工干部也起到了非常重要的作用。建立起积极向上、具有凝聚力、并且具有特色的企业文化,具体的宣传以及落实工作都需要政工干部去实施。因此,要想建立起好的企业文化,首先要做的就是要明确政工干部在企业文化建设中的职能以及价值,只有充分的认识到这一点,才能让企业文化工作更好地建设以及开展。
出处
《中外企业家》
2013年第4Z期191-191,共1页
Chinese and Foreign Entrepreneurs