儒家文化与矿山企业文化管理

去年以来,煤炭行业环境和形势发生了重大变化,矿山企业经营遭遇了巨大困难,发展进入瓶颈期。面对困难,良庄矿业有限公司改变思路找出路,从文化入手寻找核心力量,最终从传承去年的儒家文化中寻找到了最好的答案。儒家文化的"内圣外王""修己安人"的管理思想,目的是使企业员工得到安全、幸福、快乐、富足的人生和生活。这正是真正意义上的管理大道。借助于此,良庄矿业重新确立了企业的文化战略,以儒家思想的精华培养企业高层领导的完美人格,以期促进企业形成独特的企业文化,恒心恒德确保企业文化的落地。在员工中形成高度的认同感重新构筑企业核心价值体系,形成企业特有的性格,为企业注入新的活力,促进企业高质量的发展。