企业文化视角下内部控制的优化研究

理论界在建设内部制度方面,所提出的建议通常都是将审计以及会计的双重角度作为基础的。但是如果仅仅这样,就像井底之蛙一样,没有较为宽阔的事业,也没有办法解释如今因为失去内部控制而导致频繁出现的案例。笔者对文化和内部控制之间的联系展开分析,提出将文化视角作为基础方法,建立企业内部控制制度。