人力资源管理中的绩效考核管理

在现代企业发展过程中,人力资源管理日益成为强化企业管理、提高企业核心竞争力的关键环节,对于企业的人才建设也有着重要的作用,尤其是其中的绩效考核管理,能够极大限度地吸引人才,防止人才流失。但是,现阶段的绩效考核管理存在着一些漏洞,需要我们共同去解决。在本文中,我们将对我国企业绩效考核管理中存在的问题进行分析,并且探索强化人力资源管理中绩效考核管理的主要措施。