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当前国有企业人力资源培训问题与对策
被引量:
2
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摘要
本文从国有企业人力资源管理培训与开发的现状出发,分析当前国有企业人力资源管理培训中存在的问题,并提出相应对策建议。
作者
金丽
机构地区
惠州市水务投资集团有限公司
出处
《中外企业家》
2016年第12Z期147-,共1页
Chinese and Foreign Entrepreneurs
关键词
国有企业
人力资源
培训
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F276.1 [经济管理—企业管理]
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中外企业家
2016年 第12Z期
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