企业人力资源成本问题

本文在人力资源成本现状和背景的基础上,为了进一步扩大和延伸人力资源管理和企业管理,探讨人力资源成本的定义、形成、结构以及如何控制等,为企业管理服务,以达到提高企业竞争力的目的。