摘要
合理的劳动用工可以有效提升企业的综合实力,提高竞争实力。当前,企业之间竞争的关键在于人才的竞争。对于煤炭企业而言,受国家宏观经济形势的影响,面临前所未有的挑战与转型困局,为了获得生存与突破,企业在日常管理过程中必须充分注意劳动用工管理,积极调整用工措施,加强用工防范。煤炭行业'黄金十年'(从2002年到2012年)资金的迅速发展,煤炭行业从弱到强,煤炭企业从少了不少。在这一阶段,煤炭企业从小煤矿到大现代煤矿的扩张。
出处
《中外企业家》
2017年第7Z期173-173,175,共2页
Chinese and Foreign Entrepreneurs