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中西医结合医院等级评审助推人力资源管理的体会
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摘要
文章分析了等级评审期间医院人力资源管理存在的主要问题,并从转变人力资源开发观念、加强管理队伍建设、优化人才结构、健全人才引入机制等几个方面进行了改革探讨。
作者
卢玲
机构地区
山东青岛中西医结合医院
出处
《中医药管理杂志》
2014年第13期2241-2243,共3页
Journal of Traditional Chinese Medicine Management
关键词
医院
等级评审
人力资源管理
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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中医药管理杂志
2014年 第13期
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