摘要
绍兴市人民医院在绍兴医疗卫生服务行业率先启动和探索'最多跑一次'改革。党委引领助力,党员示范先锋,医院将'最多跑一次'改革与党建工作充分融合,实施以医院'信息跑'为龙头,'部门跑''仪器跑''技术跑''医生跑'协同,努力实现患者'不跑不等''少跑少等''就近跑就近等','五个跑'实现'三目标',助推绍兴医疗卫生领域'最多跑一次'改革从破题向纵深、从倒逼向主动、从量变到质变的转变。
出处
《中医药管理杂志》
2019年第17期210-212,共3页
Journal of Traditional Chinese Medicine Management
基金
浙江省康恩贝医院管理软科学研究项目(项目编号:2018ZHA-KEB104)